Analista de Faturamento Sênior
Objetivo da posição:
Assegurar a integridade da receita da empresa por meio do monitoramento de processos, identificação de perdas, validação de faturamento, análise de dados e implementação de controles que garantam a correta captura e reconhecimento das receitas.
Principais responsabilidades:
- Monitorar o ciclo completo da receita, identificando riscos e oportunidades de recuperação.
- Realizar análises de faturamento, contratos e indicadores de desempenho.
- Identificar inconsistências e causas de perdas de receita, propondo ações corretivas.
- Desenvolver e acompanhar indicadores (KPIs) de Revenue Assurance.
- Atuar em conjunto com as áreas Comercial, Operações, Financeiro e TI para garantir a integridade dos processos.
- Automatizar controles e análises utilizando ferramentas de BI e IA, quando aplicável.
- Apoiar auditorias internas e externas relacionadas ao processo de receita.
Requisitos desejáveis:
- Formação em Administração, Economia, Ciências Contábeis, Engenharia ou áreas correlatas.
- Experiência em Revenue Assurance ou Faturamento.
- Excel avançado e BI.
- Conhecimento em ERP (SAP, Totvs ou similares).
- Perfil analítico, atenção aos detalhes e capacidade de resolver problemas.
Competências:
- Pensamento analítico.
- Visão de negócio.
- Capacidade de influência.
- Resolução de problemas.
- Gestão de prioridades.
- Foco em resultados.
- Senso crítico.
- Colaboração entre áreas.
Local e Jornada
📍 Santo André – Bairro Campestre/SP
🕒 Segunda a quinta-feira, das 8h às 18h, e sexta-feira, das 8h às 17h (horário flexível)
🏢100% Presencial
Benefícios
😋 Vale-Refeição
🩺 Assistência Médica
😊 Assistência Odontológica
📚 Clube de Vantagens – Parcerias com instituições de ensino
🎓 Universidade Corporativa – Plataforma exclusiva de treinamentos
💪 Gympass – Convênio com academias
👨 👩 👦 Programa “Nosso Cuidar” – Orientação psicológica, financeira e jurídica
👨 👩 👦 Seguro de Vida
Importante
Se você é uma pessoa analítica, detalhista e comprometida, que gosta de desafios e busca se desenvolver em um ambiente dinâmico e colaborativo, a Verzani & Sandrini é o lugar certo para você.
A empresa adota uma política de contratação pautada na diversidade e inclusão, sem distinção de gênero, raça, religião, orientação sexual, idade, deficiência ou condição de saúde.
Requisitos
Estudos
Valorizado
Experiência profissional
Sobre VERZANI & SANDRINI
Com 56 anos de história, a Verzani & Sandrini é uma das maiores empresas no segmentos de facilities e segurança patrimonial. A Companhia opera em quase todo o Brasil, atuando em mais de 1.300 clientes.
Nosso portfólio conta com Serviços Integrados (Limpeza e Conservação, Mão de Obra Especializada e Serviços em Saúde), Segurança (Patrimonial, Pessoal e Eletrônica), Gestão de Ativos (Manutenção e Energia). Nossos clientes são shopping centers, indústrias, condomínios, instituições de ensino, hospitais e empreendimentos dos mais diversos negócios e setores de atividade.
Desenvolvimento é a base da nossa forma de liderar pessoas, cuidamos de gente a todo o momento!
Somos uma empresa formada por colaboradores altamente capacitados e não podemos ter a Gestão de Pessoas como um assunto fora da pauta de todos os gestores da empresa. Nos preocupamos com o clima organizacional, promovendo ações para melhoria do ambiente de trabalho. Contamos também com um canal confidencial de conduta, onde todos podem denunciar condutas fora do padrão Verzani.
Se você trabalha com paixão, tem flexibilidade, transparência, gosta de trabalhar com união e desafio, a Verzani & Sandrini pode ser o lugar certo para você!
Nossa política de contratação não discrimina gênero, raça/cor, religião, orientação sexual, idade, condição de saúde e deficiência.